介護職・ヘルパー(ID:12862)|介護・保育の求人

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特別養護老人ホーム内での介護職員募集

介護職・ヘルパー特別養護老人ホーム賞与あり福利厚生充実車・バイク通勤OK...全て表示

2022年開設♪大手福祉法人が運営する施設での介護職・正職員の募集になります。福利厚生完備なので安心してご勤務いただけます☆24時間看護師常駐の施設になります。

オンライン・来社・出張登録が選べます♪研修体制・福利厚生も充実!
パソナライフケアは「厚生労働大臣許可」の人材紹介・派遣会社です。業界大手、東証一部上場「パソナグループ」の関連会社だから安心。働く人の立場で親身にサポートします。職場環境・就業条件、これからのこと、何でもお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホーム内での介護業全般をお願いします。
定員160名(ユニット型70名、従来型80名)、短期入所(ユニット型)10名
・身体介助(食事、入浴、排泄等、その他日常業務)
・新規入居者様のお受入れ業務(リネン交換、生活環境整備、帳票類の準備、確認等)
・介護記録作成(スマートフォン、PC等使用)
・各種委員会、会議、研修等の参加
職務内容変更の範囲:変更なし

募集要項

お仕事No.22208
職種介護職・ヘルパー
勤務地神奈川県 川崎市高津区
勤務地変更の範囲:会社の定める事業所
最寄駅・アクセス車通勤可・南武線「武蔵新城」駅よりバス17分、徒歩5分
雇用形態正社員
長期(6ヶ月以上の可能性あり)
給与月給 1875 円~ 2281 円
給与備考【月給300,000円~365,000円】
・基本給 190,000円~210,000円
・職務手当 10,000円
・業務手当 20,000円
・処遇改善手当 20,000円(月額支給分)
・夜勤手当 15,000円/回(16H夜勤:月 4~5回程度)

別途手当
役職手当 10,000円~30,000円(※職位:リーダー~主任職)
【共通】
※面接後、経験を考慮のうえ賃金を決定します。固定残業代なし
通勤手当実費支給 上限月額50,000円
昇給 0.50%~1.00%(実績)
賞与年2回 400,000円(実績)
※賞与とは賞与的処遇改善の手当です(月額支給以外で加算金の残金支給)
試用期間3カ月(同条件)
就労期間無期雇用
勤務時間7:00~16:00、9:00~18:00、12:00~21:00、18:00~翌10:00(夜勤のみ休憩90分)
※月平均時間外労働時間 5時間
※夜勤は月4~5回あり
待遇有給休暇、産前産後休暇、育児休暇取得実績あり、特別休暇(慶弔)
デザイン休暇雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、企業年金(確定拠出年金)
マイカー通勤可 駐車場あり、制服貸与、年末年始手当、食事代一部補助
車通勤可定年制あり(一律 60歳)、再雇用制度あり(上限 65歳まで)、企業年金(確定拠出年金)
休日・休暇1ヶ月単位の変形労働時間制(勤務表による)
シフト制
年間休日110日
受動喫煙防止のための措置屋内禁煙 ※屋外(敷地内)喫煙スペース有
応募資格(いずれかお持ちの方歓迎)介護福祉士
応募方法介護の実務や業界に詳しい、あなた専任のアドバイザーが仕事決定まではもちろんお仕事中も親身にサポートします。どんな希望も遠慮なく私たちに相談してください!
<応募方法>
WEB応募・電話応募、ご都合のいい方法でご応募ください。まずはお問い合わせだけでも歓迎です。
更新日(この求人情報は更新から1日経過しています)

企業情報

会社名株式会社パソナライフケア東京グループ
部署名人材開発部東京グループ
事業内容介護事業所向け人材サービス エキスパートサービス(人材派遣) ・プレース&サーチ(人材紹介)
  【条件をもっと詳しく設定】して再検索!はここから

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2019年開設♪大手福祉法人が運営する施設での介護職・正職員...

神奈川県 川崎市中原区 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所
東急東横線「日吉」からバス15分、徒歩5分
【正職員】 月給 225,000円 〜 375,000円 ・基本給 190,000円~210,000円 ・職務手当 10,000円 ・業務手当 20,000円 ・処遇改善手当 20,000円(月額支給分) ・夜勤手当 15,000円/回(16H夜勤:月 4~5回程度) 別途手当 役職手当 10,000円~30,000円(※職位:リーダー~主任職) 【共通】 ※面接後、経験を考慮のうえ賃金を決定します。固定残業代なし 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 昇給 0.50%~1.00%(実績) 賞与年2回 400,000円(実績) ※賞与とは賞与的処遇改善の手当です(月額支給以外で加算金の残金支給) 試用期間3カ月(同条件)